Инженер по охране труда

13395019   ·   11 июля 2025, 13:20   ·   2 просмотра

Вакансия ЦЗН

АО "ННПО ИМЕНИ М. В. ФРУНЗЕ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Нижний Новгород   –   на карте

Заработная плата

50 000 — 80 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Проведение вводного инструктажа по охране труда Помощь подразделениям в разработке инструкций по охране труда Организация и проведение проверок структурных подразделений по вопросам охраны труда Выдача предписаний по нарушениям охраны труда и контроль их исполнения Организация обучения по оказанию охране труда первой помощи Участие в расследовании несчастных случаев на производстве Участие в проведении специальной оценки условий труда Участие в проведении профессиональных рисков Методическая помощь руководителям структурных подразделений Контроль ведения и хранения журналов, инструкций, приказов и другой документации в соответствии с установленными сроками Контроль обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, а также их хранения, оценки состояния и исправности


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/200b7e00-77ed-11ea-91f9-736ab11edb0c/a87d10b8-4dc5-11f0-99c3-cb26dff57dd7


Инженер-механик

70 000 – 130 000 руб.

Нижний Новгород

Кухонный рабочий

23 000 – 33 000 руб.

Нижний Новгород

Ведущий специалист по промышленной безопасности и охране труда

60 000 руб.

Нижний Новгород

Слесарь-сантехник

50 000 – 60 000 руб.

Нижний Новгород

Повар в детский лагерь ЧАЙКА

40 000 – 50 000 руб.

Нижний Новгород

Кухонный работник в детский лагерь Чайка

40 000 – 50 000 руб.

Нижний Новгород

Заместитель директора по общим вопросам

60 000 – 70 000 руб.

Нижний Новгород

Экономист в детский лагерь Чайка

50 000 – 60 000 руб.

Нижний Новгород

Инженер - технолог 2- 3 категории (полимеры)

55 000 – 65 000 руб.

Нижний Новгород

Наладчик станка с ЧПУ (токарная группа)

80 000 – 100 000 руб.

Нижний Новгород



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!