Мы приглашаем опытного специалиста занять должность руководителя проекта по развитию сделок с нестандартным риском в Аппарате Волго-Вятского банка в Управлении по работе с проблемными активами и финансовому оздоровлению. Вы станете частью профессиональной команды, занимающейся продвижением уникальных кредитных продуктов и обеспечите рост эффективности взаимодействия между банками, клиентами и партнерами. Мы предлагаем интересные проекты, высокий уровень ответственности и широкие возможности карьерного роста. Обязанности - продвижение сделок с нестандартным рынком на рынке кредитования и смежным подразделениям банка -структурирование сделок с нестандартным риском -организация процесса реализации сделок с нестандартным риском -координация совместной работы команды проекта, включая смежные подразделения банка и дочерних обществ с инвестором и иными участниками проекта - осуществление поиска инвестиционно-привлекательных проблемных активов на внешнем рынке. Требования -высшее экономическое образование -опыт работы в корпоративных продажах или в кредитовании корпоративных клиентов от 3-х лет -опыт работы в структурировании сложных и инвестиционных сделках или в экспертизе рисков -свободное владение терминологией финансового анализа и анализа проектов -умение построения финансовой сценарной CF-модели бизнеса при реализации сделок с нестандартным риском -глубокие знания корпоративных финансов, финансового анализа и оценки бизнеса -отличные переговорные навыки и способность продуктивно взаимодействовать с широким кругом внутренних и внешних партнеров. Условия -офис по адресу: г Нижний Новгород, ул Октябрьская, 35 -программа релокации для кандидатов из других городов -уровень заработной платы состоит из оклада, квартальной и годовой премии, бонусной системы -гибкая ипотека с дисконтом, составляющим 1/3 ключевой ставки Центрального Банка -ДМС с первого дня и льготное страхование для близких -бесплатная подписка СберПрайм+ и эксклюзивные предложения от наших партнеров -обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию -корпоративная пенсионная программа