1. Организация и проведение массовых мероприятий культурно-просветительской, досуговой направленности. 2. Изучение интересов и запросов населения в области культурного досуга, разработка и проведение индивидуальных бесед, анкетирований, тестирований. 3. Ведение библиотечной документации: дневник работы структурного подразделения, тетради дневной статистики, бланки строгой отчетности при выполнении платных услуг. 4. Выполнение контрольных показателей своего структурного подразделения. 5. Разработка и оформление тематических и жанровых выставок. 6. Популяризация лучших образцов научно-популярной и художественной литературы, других документов с помощью индивидуальных, групповых и массовых форм работы. 7. Участие в разработке и осуществлении программ, проектов, акций, направленных на привлечение в библиотеку новых пользователей. 8. Участие в организации работы клубов и других объединений по интересам пользователей. 9. Участие в организации информационного пространства, выполнение отдельных оформительских работ с помощью ПК.
Требования к кандидату *
Образование
Среднее
Опыт работы
Не требуется
Требования
Продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать: для работников (включая лиц, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и работающих в период каникул) в возрасте от четырнадцати до пятнадцати лет - 4 часа, в возрасте от пятнадцати до шестнадцати лет - 5 часов, в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - 7 часов. Оплата труда производится пропорционально отработанному времени