Консультант отдела мониторинга реализации проектов управления развития экономической деятельности де

Вакансия 12428471   ·   1 ноября 2024, 19:42

Вакансия ЦЗН

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Нижний Новгород   –   на карте

Заработная плата

от 54 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Работа в историческом центре г. Нижний Новгород (пл. Минина и Пожарского, Кремль, корпус 5);

5-дневная рабочая неделя: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00, пятница: с 09:00 до 17:00, обеденный перерыв с 12:00 до 12:48;

отпуск от 33 календарных дней;

возможность установления надбавки за выслугу лет и оклада за классный чин;

возможность материального стимулирования по результатам деятельности;

возможность повышения профессионального уровня;

обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или утраты трудоспособности, ежегодное прохождение диспансеризации;

пенсионное обеспечение за выслугу лет;

ежемесячная заработная плата от 31 670 рублей до вычета НДФЛ (без доплат за выслугу лет и классный чин (классный чин присваивается через 3 месяца, надбавка за выслугу лет присваивается через 1 год));

средняя заработная плата по году от 54 000 рублей до вычета НДФЛ (без доплат за выслугу лет).

Обязанности

Мониторинг реализации на территории города Нижнего Новгорода государственных программ Российской Федерации и государственных программ Нижегородской области;

участие в разработке правовой базы, методических материалов и рекомендаций по вопросам реализации на территории города Нижнего Новгорода государственных программ Российской Федерации и государственных программ Нижегородской области;

участие в разработке предложений по организации взаимодействия с отраслевыми (функциональными) органами администрации города Нижнего Новгорода по вопросам реализации на территории города Нижнего Новгорода государственных программ Российской Федерации и государственных программ Нижегородской области;

участие в проведении анализа возможности участия города в государственных программах Нижегородской области (Российской Федерации);

участие в пределах своей компетенции в согласовании правовых актов отраслевых (функциональных) органов администрации города Нижнего Новгорода;

ведение на официальном сайте администрации города Нижнего Новгорода разделов в рамках компетенции отдела;

участие в работе рабочих групп, комиссий и иных совещательных и координационных органов, созданных органами местного самоуправления города Нижнего Новгорода, исполнительными органами государственной власти Нижегородской области по вопросам, относящимся к установленной сфере деятельности отдела;

подготовка аналитических отчетов о проделанной работе и предложения по ее оптимизации;

взаимодействие в рамках компетенции отдела с федеральными органами государственной власти, органами государственной власти Нижегородской области, городской Думой города Нижнего Новгорода, контрольно-счетной палатой города Нижнего Новгорода, иными органами местного самоуправления;

подготовка информации для размещения в средствах массовой информации в рамках компетенции отдела.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/6235f6a0-bc63-11eb-8796-3bfa22f2d66b/bce296f7-3909-11ef-974d-d549be31d974


Лаборант химико-бактериологического анализа

от 60 000 руб.

Нижний Новгород

Станочник широкого профиля

от 228 800 руб.

Нижний Новгород

Воспитатель

от 40 000 руб.

Нижний Новгород

Врач-педиатр

от 40 000 руб.

Нижний Новгород

Менеджер выездного сервиса (Канавинский р-н)

от 69 440 руб.

Нижний Новгород

Медицинская сестра (медицинский брат)-анестезист

35 000 – 47 000 руб.

Нижний Новгород

Ведущий инженер по надзору за строительством отдела капитального строительства

70 000 – 80 000 руб.

Нижний Новгород

Специалист в пункт выдачи заказов г. Нижний Новгород

от 59 700 руб.

Нижний Новгород

Контролер ОТК

от 30 000 руб.

Нижний Новгород

Сотрудник с опытом администратора

договорная

Нижний Новгород



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!