Разнорабочий на производство стеклопластиковых изделий

Вакансия 12604995   ·   20 сентября 2024, 07:16

Архивная вакансия

Кадровое агентство

JCat

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Нижний Новгород   –   на карте

Заработная плата

70 000 — 120 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Описание компании

GRP Pro - компания полного цикла. Разрабатываем, проектируем и производим изделия из стеклопластика и композитных и полимерных материалов.

У нас опыт работы более 10 лет.

Мы небольшая, но целеустремленная компания с постоянным развитием по различным направлениям.

Условия

Дзержинск, Автозаводское шоссе, д. 9к1

- График работы 5/2;

- Почасовая оплата труда;

- На испытательном сроке з/п от 50 000 руб.

- Заработная плата 2 раза в месяц

- Для соискателей без опыта, обучение на производстве

- Есть душ туалет, комната для приема пищи

Требования

- Желание работать и получать з/п в соответствии своей выполненной работе;

- Желание обучиться навыкам работы со стеклопластиком, формовочными работами, доводкой изделий и другим современным технологиям производства;

- Пунктуальность;

- Ответственность.

Обязанности

- Изготовление стеклопластиковых форм, деталей;

- Доводка стеклопластиковых форм и деталей;

- Резка стеклопластиковых изделий.

- Доводка мастер-моделей

Дополнительные преимущества:

Спецодежда


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Электрогазосварщик

договорная

Нижний Новгород

Продавец-кассир

56 000 руб.

Нижний Новгород

Эксперт по маркетинговым исследованиям (Целлюлозно-бумажная отрасль)

договорная

Нижний Новгород

Электрик

от 40 000 руб.

Нижний Новгород

Повар-кассир

51 000 – 73 000 руб.

Нижний Новгород

Преподаватель специальных дисциплин (водоснабжение)

35 000 – 45 000 руб.

Нижний Новгород

Руководитель проекта

80 000 – 100 000 руб.

Нижний Новгород

Медицинская сестра

25 000 – 50 000 руб.

Нижний Новгород

Продавец мебели

от 56 000 руб.

Нижний Новгород

Повар

46 000 руб.

Нижний Новгород



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!