Консультант отдела развития НТО управления развития предпринимательства департамента развития предпр

13393044   ·   11 июля 2025, 13:18   ·   2 просмотра

Вакансия ЦЗН

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Нижний Новгород   –   на карте

Заработная плата

36 000 — 61 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Обеспечивать подготовку информационного материала, служебной переписки и мотивированных ответов на поступающие в отдел обращения граждан, письма, запросы организаций Организовывать, принимать участие в работе городской Комиссии по организации деятельности нестационарных торговых объектов на территории города Нижнего Новгорода и иных коллегиальных органов Принимать участие в разработке и внесении изменений в Схему размещения нестационарных торговых объектов на территории города Нижнего Новгорода Принимать участие в осуществлении мониторинга размещения нестационарных торговых объектов на территории города Нижнего Новгорода в соответствии со Схемой


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/6235f6a0-bc63-11eb-8796-3bfa22f2d66b/d4092478-58b1-11f0-bb46-d549be31d974


Персональный менеджер Сбер Премьер

от 104 000 руб.

Нижний Новгород

Начальник отделения ОПС Новинки

34 000 руб.

Нижний Новгород

Консультант отдела документационного и организационного обеспечения деятельности департамента органи

36 000 – 61 000 руб.

Нижний Новгород

Эксперт по продажам продуктов экосистемы

договорная

Нижний Новгород

Специалист по зарплатным проектам

договорная

Нижний Новгород

Аналитик

договорная

Нижний Новгород

Ведущий специалист отдела проверки кредитной документации и выдачи кредитных средств

договорная

Нижний Новгород

Ведущий специалист поддержки электронного документооборота

договорная

Нижний Новгород

Бизнес-аналитик

договорная

Нижний Новгород

Старший специалист центра дистанционного взыскания задолженности

от 66 500 руб.

Нижний Новгород



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!